Chào mừng quý vị đến với HỘI CHS KHU VỰC PHÍA BẮC.
Quý vị chưa đăng nhập hoặc chưa đăng ký làm thành viên, vì vậy chưa thể tải được các tư liệu của Thư viện về máy tính của mình.
Nếu chưa đăng ký, hãy đăng ký thành viên tại đây hoặc xem phim hướng dẫn tại đây
Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay ô bên phải.
Thi tìm hiểu Công đoàn (LĐ Nữ)
- 0 / 0
-
(Tài liệu chưa được thẩm định)
Nguồn: THPT Mạc Đĩnh Chi
Người gửi: Vũ Trung Kiên (trang riêng)
Ngày gửi: 17h:25' 14-10-2011
Dung lượng: 101.6 KB
Số lượt tải: 16
Nguồn: THPT Mạc Đĩnh Chi
Người gửi: Vũ Trung Kiên (trang riêng)
Ngày gửi: 17h:25' 14-10-2011
Dung lượng: 101.6 KB
Số lượt tải: 16
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
HỆ THỐNG CÂU HỎI
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu hỏi 1: Chị hãy cho biết điều kiện hưởng chế độ ốm đau theo quy định luật BHXH?
Trả lời: 1. Bị ốm đau, tai nạn rủi ro phải nghỉ việc và phải có xác nhận của cơ sở y tế.
Trường hợp ốm đau, tai nạn nghỉ việc do tự huỷ hoại sức khoẻ do say rượi hoặc sử dụng chất ma tuý, chất gây nghiện khác thì không được hưởng chế độ ốm đau.
2. Có con dưới 7 tuổi bị ốm đau, phải nghỉ việc để chăm sóc con và có xác nhận của cơ sở y tế.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 2: Chị hãy cho biết thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau theo quy định của luật BHXH
Trả lời: 1. Thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau trong một năm được tính theo số ngày chăm sóc con tối đa là 20 ngày làm việc nếu con dưới 3 tuổi; tối đa 15 ngày làm việc nếu con đủ 3 tuổi đến dưới 7 tuổi.
2. Trường hợp cả cha mẹ cùng tham gia bảo hiểm xã hội, nếu một người đã hết thời hạn hưởng chế độ mà con vẫn ốm đau thì người kia đưởng hưởng chế độ theo quy định tại Khoản I điều này.
Câu 2: Chị hãy cho biết thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau theo quy định của luật BHXH
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 3: Chị hãy nêu các điều kiện hưởng chế độ thai sản theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1- Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
Lao động nữ mang thai;
Lao động nữ sinh con;
Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 4 tháng tuổi;
Người lao động đặt vòng tránh thai, thực hiện các biện pháp triệt sản.
2- Người lao động quy định tại điểm b và điểm c Khoản I Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 4: Chị hãy cho biết thời gian được hưởng chế độ khi khám thai theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: - Trong thời gian mang thai, lao động nữ được nghỉ việc để đi khám thai năm lần, mỗi lần một ngày, trường hợp ở xa cơ sở y tế hoặc người mang thai có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ hai ngày cho mỗi lần khám thai.
- Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều này tính theo ngày làm việc không nghi kể ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, ngày nghỉ hàng tuần.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 5: Chị hãy cho biết thời gian hưởng chế độ khi sẩy thai, nạo, hút thai hoặc thai chết lưu theo quy định của luật BHXH?
Trả lời: - Khi sẩy thai, nạo, hút thai hoặc thai chết lưu thì lao động nữ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản mười ngày nếu thai dưới một tháng; hai mươi ngày nếu thai từ một đến dưới ba tháng; bốn mươi ngày nếu thai từ ba tháng đến dưới sáu tháng; năm mươi ngày nếu thai từ sáu tháng trở lên.
- Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, nghỉ hàng tuần.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 6: Chị hãy cho biết thời gian được hưởng chế độ khi sinh con theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: a) Bốn tháng, nếu làm nghề hoặc công việc trong điều kiện lao động bình thường;
Năm tháng, nếu làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động-Thương binh và xã hội và Bộ Y tế ban hành; làm việc theo chế độ ba ca; làm việc thường xuyên ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số từ 0,7 trở lên hoặc là nữ quân nhân, nữ công an nhân dân;
Sáu tháng đối với lao động nữ là người tàn tật theo quy định của pháp luật về người tàn tật;
Trường hợp sinh đôi trở lên, ngoài thời gian nghỉ quy định tại điểm a, b và c khoản này, thì từ con thứ hai trở đi, cứ mỗi con được nghỉ thêm ba muoi ngy ngày.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu7: Chị hãy cho biết thời gian hưởng chế độ khi sinh con mà con bị chết theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: Khoản 2: Trường hợp sau khi sinh con, nếu con dưới sáu mươi ngày tuổi bị chết thì mẹ được nghỉ việc chín mươi ngày kể từ ngày tính từ ngày sinh con; nếu con từ sáu mươi ngày trở lên bị chết thì mẹ được nghỉ việc ba mươi ngày tính từ ngày con chết, nhưng nếu thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản không quá thời gian quy định tại Khoản 1 Điều này; thời gian này không tính vào thời gian nghỉ việc riêng theo quy định của pháp luật về lao động.
Khoản 3: Trường hợp chỉ có cha hoặc mẹ tham gia bảo hiểm xã hội hoặc cả cha và mẹ đều tham gia bảo hiểm xã hội mà mẹ chết sau khi sinh con thì cha hoặc người trực tiếp nuôi dưỡng được hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ bốn tháng tuổi.
Khoản 4: Thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1, 2 và 3 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, ngày nghỉ hàng tuần.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 8: Thời gian được hưởng chế độ khi thực hiện các biện pháp tránh thai theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Khi đạt vòng tránh thai người lao động được nghỉ việc bảy ngày.
Khi thực hiện biện pháp triệt sản người lao động được nghỉ việc mười lăm ngày.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1 và khoản 2 điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, ngày nghỉ hàng tuần.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 9: Chị hãy nêu mức được hưởng chế độ thai sản theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Người lao động hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các điều 30, 31, 32 và 33 của Luật này thì mức hưởng bằng 100% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội của sáu tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
2. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội. Thời gian này người lao động và người sử dụng lao động không phải đóng bảo hiểm xã hội.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 10: Chị hãy nêu những quy định về lao động nữ được đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: a) Sau khi sinh con từ đủ sáu mươi ngày trở lên.
Có xác nhận của cơ sở y tế về việc đi làm không có hại cho sức khoẻ của người lao động.
Phải báo trước và người sử dụng lao động đồng ý.
Ngoài tiền lương, tiền công của những ngày làm việc, lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con vẫn được hưởng chế độ thai sản cho đến khi hết thời hạn.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 11: Chị hãy nêu mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ sau thai sản theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Lao động nữ sau thời gian hưởng chế độ thai sản theo quy định mà sức khoẻ còn yếu thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ năm ngày đến mười ngày trong một năm.
2. Mức hưởng một ngày bằng 25% mức lương tối thiểu chung nếu nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ tại gia đình; bằng 40% mức lương tối thiểu chung nếu nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ tại cơ sở tập trung.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 12: Chị hãy nêu các điều kiện được hưởng chế độ tai nạn lao động theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: a) Tại nơi làm việc và trong giờ làm việc;
Ngoài nơi làm việc hoặc ngoài giờ làm việc khi thực hiện công việc theo yêu cầu của người sử dụng lao động;
Trên tuyến đường đi và về từ nơi ở đến nơi làm việc trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lí.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
Câu 13: Chị hãy nêu mức trợ cấp một lần về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Người lao động bị giảm khả năng lao động từ 5 đến 30% thì được hưởng trợ cấp một lần.
Mức trợ cấp một lần được quy định như sau:
Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng 5 tháng lương tối thiểu chung, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 tháng lương tối thiểu chung.
Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm a khoản này, còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, từ 1 năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội được tính thêm 0,3 tháng tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc để điều trị.
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
Câu 14: Chị hãy nêu mức trợ cấp hàng tháng về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 31% trở lên thì được hưởng trợ cấp hàng tháng.
Mức trợ cấp hàng tháng được quy định như sau:
Suy giảm 31% khả năng lao động thì được hưởng bằng 30% mức lương tối thiểu chung, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 2% mức lương tối thiểu chung;
Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm a khoản này, hàng tháng còn được hưởng thêm một khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, từ 1 năm trở xuống được tính bằng 0,5 %, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội được tính thêm 0,3% mức tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
Câu 15: Chị hãy nêu mức trợ một lần khi nghỉ hưu theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội trên 30 năm đối với nam, trên hai mươi lăm năm đối với nữ, khi nghỉ hưu, ngoài lương hưu còn được hưởng trợ cấp một lần.
2. Mức trợ cấp một lần tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội kể từ năm thứ ba mươi mốt trở đi đối với nam và năm thứ hai mươi sáu trở đi đối với nữ. Cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì được tính bằng 0,5 tháng mức bình quân tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội./.
HỆ THỐNG CÂU HỎI
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu hỏi 1: Chị hãy cho biết điều kiện hưởng chế độ ốm đau theo quy định luật BHXH?
Trả lời: 1. Bị ốm đau, tai nạn rủi ro phải nghỉ việc và phải có xác nhận của cơ sở y tế.
Trường hợp ốm đau, tai nạn nghỉ việc do tự huỷ hoại sức khoẻ do say rượi hoặc sử dụng chất ma tuý, chất gây nghiện khác thì không được hưởng chế độ ốm đau.
2. Có con dưới 7 tuổi bị ốm đau, phải nghỉ việc để chăm sóc con và có xác nhận của cơ sở y tế.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 2: Chị hãy cho biết thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau theo quy định của luật BHXH
Trả lời: 1. Thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau trong một năm được tính theo số ngày chăm sóc con tối đa là 20 ngày làm việc nếu con dưới 3 tuổi; tối đa 15 ngày làm việc nếu con đủ 3 tuổi đến dưới 7 tuổi.
2. Trường hợp cả cha mẹ cùng tham gia bảo hiểm xã hội, nếu một người đã hết thời hạn hưởng chế độ mà con vẫn ốm đau thì người kia đưởng hưởng chế độ theo quy định tại Khoản I điều này.
Câu 2: Chị hãy cho biết thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau theo quy định của luật BHXH
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 3: Chị hãy nêu các điều kiện hưởng chế độ thai sản theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1- Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
Lao động nữ mang thai;
Lao động nữ sinh con;
Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 4 tháng tuổi;
Người lao động đặt vòng tránh thai, thực hiện các biện pháp triệt sản.
2- Người lao động quy định tại điểm b và điểm c Khoản I Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 4: Chị hãy cho biết thời gian được hưởng chế độ khi khám thai theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: - Trong thời gian mang thai, lao động nữ được nghỉ việc để đi khám thai năm lần, mỗi lần một ngày, trường hợp ở xa cơ sở y tế hoặc người mang thai có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ hai ngày cho mỗi lần khám thai.
- Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều này tính theo ngày làm việc không nghi kể ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, ngày nghỉ hàng tuần.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 5: Chị hãy cho biết thời gian hưởng chế độ khi sẩy thai, nạo, hút thai hoặc thai chết lưu theo quy định của luật BHXH?
Trả lời: - Khi sẩy thai, nạo, hút thai hoặc thai chết lưu thì lao động nữ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản mười ngày nếu thai dưới một tháng; hai mươi ngày nếu thai từ một đến dưới ba tháng; bốn mươi ngày nếu thai từ ba tháng đến dưới sáu tháng; năm mươi ngày nếu thai từ sáu tháng trở lên.
- Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, nghỉ hàng tuần.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 6: Chị hãy cho biết thời gian được hưởng chế độ khi sinh con theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: a) Bốn tháng, nếu làm nghề hoặc công việc trong điều kiện lao động bình thường;
Năm tháng, nếu làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động-Thương binh và xã hội và Bộ Y tế ban hành; làm việc theo chế độ ba ca; làm việc thường xuyên ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số từ 0,7 trở lên hoặc là nữ quân nhân, nữ công an nhân dân;
Sáu tháng đối với lao động nữ là người tàn tật theo quy định của pháp luật về người tàn tật;
Trường hợp sinh đôi trở lên, ngoài thời gian nghỉ quy định tại điểm a, b và c khoản này, thì từ con thứ hai trở đi, cứ mỗi con được nghỉ thêm ba muoi ngy ngày.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu7: Chị hãy cho biết thời gian hưởng chế độ khi sinh con mà con bị chết theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: Khoản 2: Trường hợp sau khi sinh con, nếu con dưới sáu mươi ngày tuổi bị chết thì mẹ được nghỉ việc chín mươi ngày kể từ ngày tính từ ngày sinh con; nếu con từ sáu mươi ngày trở lên bị chết thì mẹ được nghỉ việc ba mươi ngày tính từ ngày con chết, nhưng nếu thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản không quá thời gian quy định tại Khoản 1 Điều này; thời gian này không tính vào thời gian nghỉ việc riêng theo quy định của pháp luật về lao động.
Khoản 3: Trường hợp chỉ có cha hoặc mẹ tham gia bảo hiểm xã hội hoặc cả cha và mẹ đều tham gia bảo hiểm xã hội mà mẹ chết sau khi sinh con thì cha hoặc người trực tiếp nuôi dưỡng được hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ bốn tháng tuổi.
Khoản 4: Thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1, 2 và 3 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, ngày nghỉ hàng tuần.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 8: Thời gian được hưởng chế độ khi thực hiện các biện pháp tránh thai theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Khi đạt vòng tránh thai người lao động được nghỉ việc bảy ngày.
Khi thực hiện biện pháp triệt sản người lao động được nghỉ việc mười lăm ngày.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1 và khoản 2 điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, ngày nghỉ hàng tuần.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 9: Chị hãy nêu mức được hưởng chế độ thai sản theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Người lao động hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các điều 30, 31, 32 và 33 của Luật này thì mức hưởng bằng 100% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội của sáu tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
2. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội. Thời gian này người lao động và người sử dụng lao động không phải đóng bảo hiểm xã hội.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 10: Chị hãy nêu những quy định về lao động nữ được đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: a) Sau khi sinh con từ đủ sáu mươi ngày trở lên.
Có xác nhận của cơ sở y tế về việc đi làm không có hại cho sức khoẻ của người lao động.
Phải báo trước và người sử dụng lao động đồng ý.
Ngoài tiền lương, tiền công của những ngày làm việc, lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con vẫn được hưởng chế độ thai sản cho đến khi hết thời hạn.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 11: Chị hãy nêu mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ sau thai sản theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Lao động nữ sau thời gian hưởng chế độ thai sản theo quy định mà sức khoẻ còn yếu thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ năm ngày đến mười ngày trong một năm.
2. Mức hưởng một ngày bằng 25% mức lương tối thiểu chung nếu nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ tại gia đình; bằng 40% mức lương tối thiểu chung nếu nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ tại cơ sở tập trung.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Câu 12: Chị hãy nêu các điều kiện được hưởng chế độ tai nạn lao động theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: a) Tại nơi làm việc và trong giờ làm việc;
Ngoài nơi làm việc hoặc ngoài giờ làm việc khi thực hiện công việc theo yêu cầu của người sử dụng lao động;
Trên tuyến đường đi và về từ nơi ở đến nơi làm việc trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lí.
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
Câu 13: Chị hãy nêu mức trợ cấp một lần về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Người lao động bị giảm khả năng lao động từ 5 đến 30% thì được hưởng trợ cấp một lần.
Mức trợ cấp một lần được quy định như sau:
Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng 5 tháng lương tối thiểu chung, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 tháng lương tối thiểu chung.
Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm a khoản này, còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, từ 1 năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội được tính thêm 0,3 tháng tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc để điều trị.
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
Câu 14: Chị hãy nêu mức trợ cấp hàng tháng về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 31% trở lên thì được hưởng trợ cấp hàng tháng.
Mức trợ cấp hàng tháng được quy định như sau:
Suy giảm 31% khả năng lao động thì được hưởng bằng 30% mức lương tối thiểu chung, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 2% mức lương tối thiểu chung;
Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm a khoản này, hàng tháng còn được hưởng thêm một khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, từ 1 năm trở xuống được tính bằng 0,5 %, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội được tính thêm 0,3% mức tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
PHẦN THI CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN LAO ĐỘNG NỮ
Đáp án
Trở về
00:30
00:29
00:28
00:27
00:26
00:25
00:24
00:23
00:22
00:21
00:20
00:19
00:18
00:17
00:16
00:15
00:14
00:13
00:12
00:11
00:10
00:09
00:08
00:07
00:06
00:05
00:04
00:03
00:02
00:01
00:00
Hết giờ
Câu 15: Chị hãy nêu mức trợ một lần khi nghỉ hưu theo quy định của Luật BHXH?
Trả lời: 1. Người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội trên 30 năm đối với nam, trên hai mươi lăm năm đối với nữ, khi nghỉ hưu, ngoài lương hưu còn được hưởng trợ cấp một lần.
2. Mức trợ cấp một lần tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội kể từ năm thứ ba mươi mốt trở đi đối với nam và năm thứ hai mươi sáu trở đi đối với nữ. Cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì được tính bằng 0,5 tháng mức bình quân tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội./.
↓ CHÚ Ý: Bài giảng này được nén lại dưới dạng RAR và có thể chứa nhiều file. Hệ thống chỉ hiển thị 1 file trong số đó, đề nghị các thầy cô KIỂM TRA KỸ TRƯỚC KHI NHẬN XÉT ↓
Ý KIẾN MỚI NHẤT